CATALOGUE GÉNÉRAL DES FORMATIONS
En entreprise ou en collectivités, la qualité des relations humaines agit sur le bien-être au travail, sur la motivation et la performance. Former ses collaborateurs à communiquer efficacement, à l’assertivité, à la gestion du stress, à la bienveillance… offrent l’opportunité de se développer, de renforcer l’implication et de trouver du sens au travail.
RELATIONS HUMAINES - COMMUNICATION - CONFLITS
Gestion du stress
Gestion des conflits
Communication Non Violente
Communication positive
Retrouver du sens au travail
Ces modules de formation sont complétés en fonction de vos objectifs. Tous les contenus sont adaptés à votre structure et au public cible.
QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL
Apprendre à se relaxer
Émotions au travail
Prévention des RPS
Prévention du burn out
Le bien-être au travail valorise votre culture d’entreprise. Promouvoir la qualité de vie au travail implique des actions de prévention. Des collaborateurs heureux s’impliquent davantage dans leurs missions.
MANAGER AVEC LA PNL
Manager avec la PNL
Recruter du personnel impliqué
Manager une équipe multi culturelle
Manager c’est un art. Il s’agit ici de faire s’exprimer le meilleur de chacun. Un manager assertif saura piloter son équipe dans la bienveillance vers la performance.
SAVOIR ACCUEILLIR EN COLLECTIVITÉ
Accueillir le résident et sa famille
Accueil téléphonique
Écoute active
Place des familles dans la relation
Relation entre le personnel et le résident
Communication avec les familles endeuillées
L’accueil colore la première impression du service offert en collectivité. Le personnel formé à cette mission première augmente l’image de marque et renforce la qualité de vie de votre structure.
HYPNOSE THÉRAPEUTIQUE ET MÉDICALE
Relaxation des résidents
Hypnose analgésie médicale
Hypnose pour lutter contre l'anxiété
Hypnose animation
Hypnose d'accompagnement en fin de vie
Hypnose formation longue
Former son personnel à l’utilisation de l’hypnose éricksonienne reste très innovant. Cette technique de neuro thérapie agit sur l’ambiance générale d’une structure. Elle se fait en individuel comme en groupe.
EMDR
EMDR formation longue
L’EMDR s’utilise initialement pour le traitement des chocs post traumatique mais la technique peut aussi être associée à un traitement contre les addictions ou encore sur la gestion des émotions.
COACHING SANTÉ
Coaching santé
Cette technique permet aux praticiens de soin de se former rapidement à la recherche d’objectif par la programmation neuro linguistique (la PNL).